Imtixaanka Cusub ee Sanadkaan
Maadaama boomarada badani ay galaan hawlgabnimada, had iyo jeerba waxaa jira baahi loo qabo agaasimaha firfircoonaanta aqoonta si ay u siiyaan kuwa ugu wanaagsan bulshada, maskaxda, iyo barnaamijyada jir ahaaneed ee ku lug leh dadka degan madaxbanaan, caawimaad nololeed, daryeel shakhsiyeed, bulshooyinka daryeelka muddada dheer iyo maalinta dadka waaweyn xarumaha Si loo dhamaystiro, Golaha Shahaadooyinka Xirfadaha Shaqaalaha Qaranka (NCCAP) ayaa sameeyey imtixaan qaran, oo dhaqangalay sanadka koowaad.
Shuruudahan cusub ee agaasimayaasha waxqabadka waxaa loogu talagalay inay kor u qaadaan heerka xirfadlaha iyo xirfadlaha.
Shuruudaha Federaalku waxay qeexayaan aqoonsiga agaasimaha hawlaha aqoonsiga jirka AMA oo leh laba sano oo waayo-aragnimo ah AMA oo ah Kalkaaliye Shaqaale ama Kalkaaliye Maskaxeed ama AMA dhammaystiray barnaamij tababar oo uu ansixiyey gobolka, sida uu qabo Debbie Hommel, oo ah la taliye la aqoonsan yahay oo loo marayo NCCAP, oo leh takhasusyo Daryeelka xasuusta iyo barbaariyaha iyo shahaadada ay ka qaadato Golaha Qaranka ee Madadaalada Madadaalada ee Daaweynta CTRS (Takhasuska Qalabka Madadaalada ee Qalabka Madadaalada).
NCCAP waa mid ka mid ah hay'adaha caddaynaya ee aqoonsan dawladda federaalka. Shahaadada NCCAP waxay diirada saareysaa baahida dadka waayeelka ah iyo kaalinta xirfadlaha dhaqdhaqaaqyada goobaha daryeelka muddada dheer. Xeerarka gobolku waxay yeelan karaan awood dheeraad ah ama mid la mid ah qaarna gobolada qaarkood ma laha xeerar dawladeed oo dheeraad ah.
Xeerarka caawimaadda guryaha iyo xanaanada caafimaadka waxay ka duwan yihiin xarumaha kalkaalisada xirfadlayaasha ah waxaana lagu maamulaa oo keliya nidaam kasta.
Barnaamijka Waxbarashada Nidaamka ah ee Xirfadlayaasha Waxqabadka (MEPAP) waa barnaamij tababar oo ay soo saartay NCCAP. Koorsadani waa qayb ka mid ah barnaamijka shahaadada NCCAP waxayna xaqiijisay in ay diyaariso xirfadlayaasha firfircoon si ay si waxtar leh u daboolaan baahida dadka deggan.
Marka lagu daro dhamaystirka MEPAP, dhammaan Maamulaha Hawlgalada Agaasimka ah ama Shahaadooyinka La-taliyaha ee Shahaadada ah waxay u baahan doonaan inay ku guuleystaan imtixaanka cusub si loo dhamaystiro habka shahaadaynta. Marka uu dhammeysto si guul leh imtixaanka, shakhsi ahaan wuxuu noqon doonaa Agaasimaha Agaasimaha Shahaadada ama La-taliyaha Hawlaha Shahaadada.
Xeerarka Xasilinta
Marka la eego xeerka federaalka, 483.15, xaruntu waa inay xannaaneeyaa dadka deggan hab iyo jawi kor u qaadaya dayactirka ama kor u qaadista tayada nolosha qof kasta. Tani waxaa ka mid ah qaybta (f), in xaruntu ay tahay in ay bixiso barnaamij waxqabad oo loogu talagalay in lagu daboolo baahiyaha gaarka ah iyo danta qof kasta oo deggan. Barnaamijka waa in uu hogaamiyaa tiknoolajiyada xilliga firaaqada ama xirfadlayaasha waxqabadka.
Dhaqdhaqaaqyada waa qeyb ka mid ah dhaqdhaqaaqa isbeddelka dhaqanka iyo udub dhexaadka daryeelka qofka . Waa lagamamaarmaan u ah tayada nolosha ee degganaanta. Ujeedadu waxay tahay in xaruntu ay aqoonsato danaha iyo baahiyaha deganaha oo ay ku lugleeyihiin dadka degan barnaamijka joogtada ah ee loogu talagalay in loogu yeero ra'yigiisa iyo in la wanaajiyo heerka ugu sarreeya ee deggenaanshaha jirka, maskaxda, iyo nafsaaniga ah .
Xitaa dadka aadka u xaddidan waxay xayiri karaan dhaqdhaqaaqyada hal-ka-fool ah sida la hadal dadka degan, akhrinta rafcaanka ku saabsan danaha hore, ama codsiga gawaarida inta lagu dhufanayo gacmaha ama lugaha degaanka.
Hawlaha waxay dhici karaan wakhti kasta, kuma koobna hawlaha rasmiga ah ee ay bixiyaan shaqaale hawlaha, waxaana ku jiri kara waxqabadyada ay bixiyaan shaqaalaha kale ee xarumaha, iskaa wax u qabso, booqdayaasha, dadka deggan, iyo xubnaha qoyska.
Hawlaha, gaar ahaan kuwa ku lug leh farshaxanka waa muhiim. Daraasad lagu sameeyay Dugsiga Music-ka ee Levine School ee Washington DC ayaa wax ka bartay 300 oo arday ah - kala badh barnaamijka farshaxanka toddobaadkii hal mar iyo badh aan ku qorin - muddo labo sano ah.
Daraasadu waxay dib u eegtay shaqada caafimaadka iyo bulshada ee ka qaybgalayaasha kahor, hal sano iyo dhamaadka daraasadda. Natiijooyinka waxay muujiyeen in kuwa ka qeyb galay barnaamijka farshaxanka inay caafimaad wanaagsan qabaan halka kuwa aan ka soo qaybgalin ay arkeen caafimaadkooda xumayn. Waxaa intaa dheer, kooxdan farshaxanku waxay isticmaashay daawooyin ka yar, dareemay diiqad la'aan, waxay ahaayeen kuwo aan cidlo ahayn, ay yeesheen niyad jab sare waxayna ahaayeen kuwo firfircoon oo firfircoon.
Xirfadlayaasha waxqabadka waa kuwa geeska ah ee xirfadda. Waxaa loogu yeedhaa inay wax badan sameeyaan oo waxa ay si wanaagsan u saameeyaan nolosha iyo ugu dambeyntii waxay saameeyaan muuqaalka guriga.
Ka hel macluumaad dheeraad ah oo ku saabsan shahaadada qaranka iyo sharciyada.